图书介绍
人力资源法律一本通 最新劳动和社会保障法规分解集成PDF|Epub|txt|kindle电子书版本网盘下载
- 陈亚东主编 著
- 出版社： 北京：法律出版社
- ISBN：9787519710477
- 出版时间：2017
- 标注页数：544页
- 文件大小：62MB
- 文件页数：556页
- 主题词：劳动法－法律解释－中国；社会保障法－法律解释－中国
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图书目录
第一部分 劳动关系管理3
第一章 劳动关系确立3
第二章 劳动关系主体18
第三章 劳动合同签订22
第四章 试用期38
第五章 劳动合同履行和变更41
第六章 劳动合同效力52
第七章 劳动合同解除56
第一节 试用期解除56
第二节 协商一致解除59
第三节 劳动者单方解除61
第四节 用人单位单方解除72
第五节 用人单位限制解除82
第六节 经济性裁员87
第七节 经济补偿和经济赔偿91
第八节 劳动合同解除后的附随义务123
第八章 劳动合同终止127
第九章 无固定期限劳动合同132
第十章 二倍工资141
第十一章 加班和加班工资155
第十二章 非全日制用工170
第十三章 集体合同172
第十四章 规章制度176
第十五章 培训和服务期184
第十六章 保密和竞业限制190
第十七章 医疗期和病假202
第十八章 工作时间208
第十九章 特殊工时制度212
第二十章 休息和休假218
第二十一章 薪酬及薪资支付227
第一节 薪酬227
第二节 薪资支付236
第二十二章 女职工和未成年工特殊保护260
第二十三章 职业病265
第二十四章 工会和职代会监督270
第二十五章 劳务派遣274
第一节 业务经营和适用主体274
第二节 用工范围及比例276
第三节 劳动合同和劳务派遣协议278
第四节 劳动合同的终止和解除281
第五节 法律责任283
第二部分 劳动争议处理289
第一章 劳动争议范围289
第二章 当事人304
第三章 管辖319
第四章 时效331
第五章 申请、起诉和受理341
第六章 证据358
第七章 开庭和裁决368
第八章 一裁终局381
第九章 协商和调解395
第十章 执行406
第三部分 社会保险和福利413
第一章 适用主体413
第二章 缴费及法律责任415
第三章 基本养老保险419
第四章 基本医疗保险430
第五章 工伤保险436
第一节 工伤保险费缴纳436
第二节 工伤认定442
第三节 劳动能力鉴定458
第四节 工伤保险待遇463
第六章 失业保险503
第七章 生育保险513
第八章 企业年金515
第九章 住房公积金520
附录526