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![内部审计思想](https://www.shukui.net/cover/20/34741161.jpg)
- (美)贝利(Andrew D. Bailey,Jr),(美)格拉姆林(Audrey A. Gramling),(美)拉姆蒂(Sridhar Ramamoorti)著;王光远等译 著
- 出版社: 北京:中国时代经济出版社
- ISBN:7801698096
- 出版时间:2006
- 标注页数:313页
- 文件大小:19MB
- 文件页数:349页
- 主题词:内部审计
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图书目录
第一章 内部审计的历史、发展和展望1
一、背景1
二、内部审计:一种历史观点2
三、当代内部审计实务:环境变化,新角色、新责任和新定义8
四、内部审计职业展望12
五、结语14
附录:本章研究问题15
第二章 内部审计和组织治理21
一、导言21
二、什么是组织治理22
(一)组织治理概念的界定22
(二)组织治理的相关主体24
(三)风险和控制的监控28
(四)目标和受托责任30
三、更优治理的需求31
(一)影响需求的关键因素31
(二)要求改善治理的团体32
四、董事会和审计委员会的作用39
(一)董事会39
(二)审计委员会41
(三)另一种治理结构:双层治理结构44
五、内部审计在治理结构中的作用45
(一)治理框架下的内部审计45
(二)影响治理结构和内部审计的文化与行业因素47
六、内部审计和组织治理关系的研究48
七、结语49
附录:本章研究问题50
第三章 内部审计:组织治理的必备要素59
一、导言59
二、概念框架的核心59
(一)了解组织及其目的61
(二)管理和组织理论与实务的发展61
(三)创造价值和风险管理的过程导向观62
三、组织治理64
(一)内部利益相关者64
(二)外部利益相关者65
四、内部审计在促进有效治理中的作用67
(一)在审计章程中规范内部审计的职责67
(二)定位内部审计68
(三)内部审计活动:确认和咨询服务69
(四)与独立公共会计师的关系70
(五)履行内部审计职责所需的知识、技能和专业胜任能力70
(六)内部审计的系统化过程71
五、结语72
附录:本章研究问题73
第四章 确认服务和咨询服务79
一、导言79
二、价值增值80
三、确认服务和咨询服务的连续统一体86
四、确认服务90
五、咨询服务91
六、确认服务的相关问题92
(一)确认服务的等级93
(二)证据与确认类型和确认的关系93
(三)向组织外部提供确认服务94
(四)确认服务在舞弊调查中的性质95
七、咨询服务的相关问题97
(一)混合项目98
(二)确认服务和咨询服务的平衡98
(三)突破限制99
(四)咨询服务的风险和收益100
八、结语101
附录:本章研究问题102
第五章 风险评估和风险管理审计107
一、导言107
二、会计、内部审计人员和风险108
(一)企业风险的类型110
(二)企业风险的例示:健力士公司112
三、企业风险管理115
(一)环境117
(二)事件识别117
(三)风险评估117
(四)风险反应118
(五)控制活动118
(六)信息与沟通118
(七)监控119
四、内部审计部门对ERM业绩的监控119
(一)环境——目标、战略与风险119
(二)风险事件识别121
(三)风险评估123
(四)风险反应(风险/收益的权衡)127
(五)控制活动128
(六)信息与沟通130
(七)风险监控131
五、结语135
附录:本章研究问题136
第六章 内部审计管理141
一、导言141
二、计划142
(一)组织层面的内部审计计划142
(二)单个项目的内部审计计划144
三、组织146
(一)内部审计部门的结构146
(二)审计小组148
(三)内部审计部门是一个管理培训基地150
四、审计人员配备152
(一)招聘153
(二)培训155
(三)任务结构分析157
(四)必备技能159
(五)内部审计部门的知识资源管理165
(六)转包及其他灵活的人员安排方式166
(七)业绩衡量168
(八)薪酬169
(九)人员保留170
五、领导171
(一)领导能力171
(二)沟通173
六、控制174
(一)将内部审计部门作为一个总体进行评价和控制174
七、结语175
附录:本章研究问题176
第七章 独立性和客观性:内部审计研究机会的框架189
一、导言189
二、独立性和客观性的职业需求190
三、独立性和客观性的定义192
四、独立性、客观性和内部审计职业193
五、与独立性和客观性有关的内部审计准则197
六、管理客观性威胁因素的框架199
七、识别和管理威胁客观性的因素205
(一)单个威胁因素206
(二)威胁因素的组合207
(三)部门层次的威胁208
(四)缓解因素208
(五)有关客观性的管理工具209
(六)未解决的威胁211
八、结语213
附录:本章研究问题214
第八章 内部审计系统化、规范化的过程219
一、导言219
二、内外部审计的近期变革220
三、三维模型223
(一)业务类型223
(二)合作内审程度224
(三)组织特征224
四、项目实施框架227
(一)项目计划的制定227
(二)项目计划的实施230
(三)项目结果的沟通234
五、结语237
附录:本章研究问题238
第九章 信息技术对内部审计的全面影响247
一、导言247
二、内部审计职业和信息技术的历史视角250
(一)20世纪50年代和60年代250
(二)20世纪70年代和80年代252
(三)20世纪90年代及以后253
三、公司治理255
(一)作为驱动者的IT256
(二)作为协进者的IT257
四、确认和咨询服务259
(一)计算机辅助审计工具与技术260
(二)确认服务261
(三)咨询服务263
五、风险评估和风险管理审计264
(一)IT和企业风险265
(二)IT和ERM框架266
六、内部审计管理270
七、道德、保密和安全276
(一)保密277
(二)安全278
(三)DOS攻击279
(四)道德黑客防护280
(五)计算机取证281
八、内部审计系统化、规范化的过程282
(一)决策辅助283
(二)知识管理284
九、结语285
附录Ⅰ:图表287
附录Ⅱ:部分信息技术词汇表295
附录Ⅲ:本章研究问题298