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领导力语法 特质决定成败
  • 风里著 著
  • 出版社: 北京:机械工业出版社
  • ISBN:9787111586432
  • 出版时间:2018
  • 标注页数:269页
  • 文件大小:22MB
  • 文件页数:286页
  • 主题词:领导学

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图书目录

第1章 谁是好领导?1

1.1领导力语法3

1.名词:领导成效3

2.动词:领导行为5

3.形容词:领导者特质6

4.语法规则9

1.2大五理论12

1.关键形容词12

2.领导技能13

3.心理基因16

4.五大特质之间的关系20

1.3人以群分23

1.创业者与职业经理人的本质区别25

2.创业者分级27

3.企业内创业29

4.社会变革者33

【风里心得:激素与领导力】33

第2章 五大特质37

2.1领导者的道德修养:与人为善39

1.信任40

2.靠谱41

3.厚道42

4.公正44

【风里心得:道德发展与人格变态】50

2.2领导者的成就动机:追求卓越53

1.毅力:延迟满足55

2.抱负:脸面+梦想56

【风里心得:从跑步领悟业绩管理】58

2.3领导者的强者气质:自信果敢62

1.自信63

2.果敢65

【风里心得:从动物社会行为领悟领导力】67

2.4领导者的决策质量:战略思维68

1.思维品质69

2.思维模式71

【风里心得:创新凶多吉少,保守死路一条】83

2.5领导者的用人智慧:知人之智85

1.知人性87

2.知人心95

【风里心得:智力、直觉、人际知觉偏差】98

第3章 领导风格113

3.1基于大五理论的领导风格118

1.管人风格118

2.管事风格119

3.2刚性风格和柔性风格121

1.X理论和Y理论122

2.法治型和人治型123

3.权威型和魅力型124

4.任务导向和关系导向127

5.选才型和育才型130

6.交易型和感召型131

7.独裁型和民主型132

8.监控型和授权型134

3.3情境领导力137

【风里心得:高效人士的七个坏习惯】139

第4章 领导力评鉴145

4.1从姜太公选将到评鉴中心:领导力评鉴的过去、现在和未来148

1.中国文化的测评基因148

2.基本认知能力测验适用于筛选149

3.观察法适用于领导人才的选拔151

4.领导力评鉴的未来153

4.2五大特质日常观察法155

1.与人为善155

2.追求卓越160

3.自信果敢161

4.战略思维162

5.知人之智168

4.3领导力人物志170

1.诸葛亮171

2.史蒂夫·乔布斯173

3.杰克·韦尔奇176

4.柳传志179

【风里心得:不能承受的测评之轻】180

【1号工具箱:五大特质自评】192

【2号工具箱:五大特质访谈题库】194

【3号工具箱:五大特质相关心理测验】196

【4号工具箱:五大特质情境模拟题】202

【5号工具箱:领导风格自评】210

第5章 领导力发展213

5.1组织发展215

1.领导力发展1-2-3 215

2.高潜质领导人才的早期发现216

3.从专业到管理的转型221

4.关键经历磨砺卓越领导者229

5.教练式辅导231

5.2个人发展240

1.修身齐家的领导力240

2.拿负面反馈当药吃242

3.五大特质的自我修炼246

4.建立私人董事会258

5.职业生涯的自我管理260

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