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![论职业公务员](https://www.shukui.net/cover/76/32854256.jpg)
- (日)片冈宽光著;熊达云,郑希宏译 著
- 出版社: 上海:上海科学普及出版社
- ISBN:754271886X
- 出版时间:2001
- 标注页数:241页
- 文件大小:9MB
- 文件页数:254页
- 主题词:国家公务员制度(学科: 研究) 国家公务员制度
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图书目录
前言页1
第一章 日本的国家公务员——规模、制度与文化3
1 公务员数量及其种类3
2 不规范的资历制9
3 作为“登龙门”的国家公务员考试17
4 俸给表与公务员的待遇26
5 高级公务员的晋升模式31
6 日本行政文化的特质38
1 从神话中解放出来51
第二章 职业公务员——劳动市场上的公务员和职业道德51
2 职业的各种侧面56
3 职业社会的发展61
4 日本式雇佣制度的特征与劳动市场的动向64
5 择业的合理模式72
6 公务员的职业道德78
第三章 作为国民一分子的公务员——公务员的权力义务与私生活89
1 国民是公务员的雇主89
2 平等待遇原则和国籍要件92
3 公务员的雇佣关系95
4 雇佣等级制度与代理关系的理论99
5 作为国民行政官的公务员107
6 对国民的授权112
7 国家观的差异与中立性概念113
8 公务员的政治中立性118
9 公务员的代表性124
10 公务员的私生活127
第四章 作为普通人的公务员——全人格的投入和动机形成139
1 全人格的投入139
2 人既是单个的存在又是社会的存在141
3 人的成长过程146
4 动机理论151
5 公共选择和公务员的形象162
6 公务员的类型171
第五章 作为人材的公务员——新公共管理的潮流183
1 人的发展与组织开发及综合质量管理(TQM)183
2 人力资源计划188
3 资历设计、资历管理及资历开发195
4 业绩管理过程和效果测定201
5 各国实施业绩管理的尝试205
6 工资体系和参照民间工资的原则213
7 实施业绩工资的尝试222
8 个人的业绩评价228