图书介绍
和谐社会建设中管理显规则与潜规则的冲突与耦合PDF|Epub|txt|kindle电子书版本网盘下载
- 胡瑞仲著 著
- 出版社： 北京：知识产权出版社
- ISBN：9787802470903
- 出版时间：2008
- 标注页数：213页
- 文件大小：9MB
- 文件页数：223页
- 主题词：国家机构－行政管理－研究－中国
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图书目录
前言1
第一章 绪论2
第一节 研究目的2
第二节 和谐社会的内涵及其构建4
第三节 研究的意义与主要内容8
第四节 研究的预期价值11
第二章 相关文献述评13
第一节 关于和谐社会建设13
第二节 关于管理潜规则、显规则17
第三节 关于管理显规则、潜规则的冲突与耦合26
第三章 基本概念30
第一节 和谐社会30
第二节 价值观、意识形态、习惯和惯例34
第三节 规则与制度37
第四节 正式规则（制度）与非正式规则（制度）46
第五节 显规则与潜规则48
第六节 管理潜规则与显规则58
第七节 冲突与耦合66
第四章 管理潜、显规则的功能与效率69
第一节 管理潜、显规则的功能69
第二节 管理潜、显规则的效率845
第五章 管理潜规则与显规则的演化变迁分析93
第一节 管理规则的演化分析93
第二节 管理显、潜规则演化博弈的分析框架99
第三节 管理显规则的博弈演化分析106
第四节 管理潜规则的演化博弈分析111
第五节 管理潜规则与显规则的博弈对组织员工行为的影响分析117
第六章 管理显规则与潜规则的耦合与冲突128
第一节 关于潜规则与显规则的冲突128
第二节 管理潜规则与显规则的耦合对于组织管理实践的影响135
第七章 不良管理潜规则在组织中蔓延的博弈分析140
第一节 不良管理潜规则形成分析140
第二节 不良管理潜规则在组织中蔓延的博弈分析141
第三节 不良管理潜规则对组织行为主体的影响146
第四节 不良管理潜规则对组织管理的危害分析149
第八章 管理潜、显规则的相互转化及不良潜规则的控制154
第一节 管理潜规则和显规则相互转化的选择路径154
第二节 潜规则与显规则相互转化关系及运作过程159
第三节 组织管理中不良管理潜规则控制的具体措施166
第九章 显规则和潜规则耦合与冲突对和谐社会建设的作用170
第一节 显规则和潜规则耦合与冲突研究是和谐社会制度创新建设的重要内容170
第二节 建立和改进显规则建设是和谐社会建设的必然要求173
第三节 提高显规则和潜规则耦合程度是和谐社会建设的根本保证178
附录一显规则与潜规则耦合案例183
附录二土豆、石头、咖啡豆组织“潜、显”博弈200
参考文献209