图书介绍
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- 葛红岩，蔡黎明主编 著
- 出版社： 上海：上海财经大学出版社
- ISBN：7810987399
- 出版时间：2006
- 标注页数：227页
- 文件大小：15MB
- 文件页数：236页
- 主题词：劳动力资源－资源管理－高等学校：技术学校－教材
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图书目录
第一章 人力资源管理导论1
学习目标1
引入案例1
第一节 人力资源管理概述2
第二节 人力资源管理理念9
第三节 人力资源管理的发展趋势13
小结19
应用20
第二章 人力资源规划24
学习目标24
引入案例24
第一节 人力资源规划概述26
第二节 人力资源预测与平衡方法33
第三节 人力资源规划编制与实施39
小结43
应用44
第三章 工作分析47
学习目标47
引入案例47
第一节 工作分析概述48
第二节 工作分析的程序57
第三节 工作分析的方法60
第四节 工作说明书的编制与应用72
小结77
应用78
第四章 招聘、甄选与职业管理81
学习目标81
引入案例81
第一节 员工招聘82
第二节 人员的甄选与录用96
第三节 面试的方法与技巧101
第四节 人力资源流动与员工的职业管理108
小结119
应用120
第五章 员工教育培训与发展123
学习目标123
引入案例123
第一节 员工教育培训概述125
第二节 员工教育培训的操作过程129
第三节 员工职业计划与发展135
小结141
应用142
第六章 员工绩效评估149
学习目标149
引入案例149
第一节 员工绩效评估概述150
第二节 员工绩效评估的程序158
第三节 员工绩效评估的方法163
小结173
应用174
第七章 员工激励制度179
学习目标179
引入案例179
第一节 员工激励概述180
第二节 员工工资、福利与保险管理186
第三节 员工奖惩管理192
小结195
应用196
第八章 劳动关系管理201
学习目标201
引入案例201
第一节 劳动关系概述202
第二节 劳动合同管理205
第三节 劳动争议处理213
小结222
应用223
参考文献227