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![北京民国政府司法官制度研究](https://www.shukui.net/cover/28/34923713.jpg)
- 毕连芳著 著
- 出版社: 北京:中国社会科学出版社
- ISBN:9787500476818
- 出版时间:2009
- 标注页数:280页
- 文件大小:11MB
- 文件页数:287页
- 主题词:法官-司法制度-研究-中国-民国
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图书目录
引言1
第一章 北京民国政府司法官制度的构建15
第一节 理论渊源:分权学说与司法独立15
一 西方分权学说与司法独立理论15
二 西法东渐:清末的认知19
第二节 清末民初的尝试:法官制度初现26
一 清末司法改革与法官制度的萌芽26
二 南京临时政府对法官制度的设想与实践43
第三节 北京民国政府构建司法官制度48
一 司法独立观念的深化与司法官的角色定位48
二 司法改革与各级审检厅对司法官需求的加剧53
三 司法部:司法官制度的主要构建者58
四 司法官制度的法律渊源62
第二章 选任机制——考试与培训73
第一节 司法官考试:规范与实效73
一 详密的考试规范73
二 考试实效分析83
第二节 司法讲习所:司法官之养成与培训95
一 司法讲习所的成立及其初步运作95
二 适应时势的改革101
第三节 司法储才馆:司法讲习所的后续机构111
一 司法储才馆的设置及其发展变化111
二 运作实况考察119
第三章 选任机制——任用与升转122
第一节 法院改组前后司法官选任标准的变更122
一 法院改组时期司法官的选任办法122
二 司法官的甄拔考验:考试任用之先导135
三 回避办法实施后的逐次抽换144
第二节 考试任用标准的确定与任用程序的定型149
一 任用标准:考试任用及其变通149
二 任用程序:从序补试署荐署到实任157
第三节 迁调与晋升160
一 迁调的随意性160
二 依次升迁163
第四章 激励机制——考核与奖惩166
第一节 司法官之考绩与考核166
一 制度规范的演进166
二 考核实况剖析173
第二节 司法官之奖励与惩戒178
一 奖励:奖有功、励勤劳?178
二 惩戒:惩处与保障,孰轻孰重?186
第三节 司法官之职业道德规范196
一 业内活动方面的道德规范198
二 业外活动方面的道德规范201
三 个人操守方面的道德规范205
第五章 保障机制——物质待遇与职权保障207
第一节 司法官之物质保障:规定与背离208
一 物质保障的立法分析208
二 司法官生存状态透视219
三 物质保障欠缺之后果221
第二节 司法官之职业保障:设想与变异224
一 职业保障的制度依据224
二 制度的初步实施227
三 实践中的流变230
第六章 北京民国政府司法官制度评价237
第一节 绩效与价值237
一 模仿西法,创建新制237
二 超越晚清,影响后来240
三 造就人才,改良司法244
第二节 缺憾与不足249
一 急功近利,短期粉饰249
二 立法粗糙,内容阙如251
三 执行不力,目的未达257
第三节 影响司法官制度建设的诸因素259
一 动荡的政治环境259
二 恶劣的经济状况260
三 参照源存在的问题262
主要参考文献265
后记279