图书介绍
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![成绩是干出来的](https://www.shukui.net/cover/49/34646766.jpg)
- 安欣编著 著
- 出版社: 北京:金城出版社
- ISBN:9787802515758
- 出版时间:2010
- 标注页数:226页
- 文件大小:16MB
- 文件页数:235页
- 主题词:成功心理学-通俗读物
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图书目录
第一章 踏实站好岗位——忠诚是干出成绩的关键忠诚——最完美的工作态度3
公司的事情,就是自己的事情6
想干出成绩就得忠诚自己的职业9
干出成绩就与老板同舟共济12
职位再低,也能干出成绩15
我工作:薪水PK公司18
我的使命:为公司赚钱21
只有忠诚,才能成为老板的左右手23
跳槽VS成绩,应该选择后者26
第二章 打造完美的自我——能力是干出成绩的前提创新能力等于好成绩31
成为自己行业的专家34
解决问题就是在干出成绩37
学会沟通,才能干出成绩40
人脉就是你的“成绩脉”43
“潜伏”在岗位上,获得工作经验45
学习让你驶上干出成绩的快车道48
第三章 胜任本职工作——干出成绩靠点点滴滴积累“九层之台,始于垒土”53
天花乱坠不如干出点点滴滴56
“世界级的竞争,就是细节的竞争”58
每天进步一点点,成绩从小处开始61
再大的问题分小了也简单63
再小的事,也要把它做好66
主动工作,每天多做一点点68
成绩“藏”在每天的琐碎工作中71
第四章 将工作迅速展开——有效率方能干出成绩好成绩:三分苦干,七分巧干77
想出成绩,就得做“早起的鸟儿”79
全力以赴,成绩是对实干的馈赠81
热情+专心=高效率84
勇于做公司的“勤杂工”87
向效率要成绩90
管理好时间才能有效率93
把报告写成一页纸96
正确的方法让你效率大增98
行动是干出成绩的第一准则101
第五章 将工作执行到位——从精益求精中干出成绩好成绩只降临在严格执行的人身上107
做工作中精益求精的执行者110
做问题猎手才是执行到位113
“不断追求完美的工作表现”115
不要让今天的事“过夜”(一)118
不要让今天的事“过夜”(二)121
把工作做到“十二分”123
第六章 将责任贯彻到底——责任心直接决定工作成绩职业or事业,决定你的成绩129
责任意识高于一切132
成绩与责任是“孪生姐妹”134
成绩青睐“最傻的人”137
扫厕所出身的CEO140
“认真解决每一个问题”142
像罗文一样把信送给加西亚145
《35次紧急电话》的启示147
第七章 把握工作关键点——顺势出击赢得成绩想干出成绩,准备工作要做足153
抓住机会,做识时务的“俊杰”156
巧动心思,“借”他人之力干出成绩158
自动自发,不只做老板告诉你的事161
具有前瞻意识,把工作做在前面164
主动思考,找出问题再解决问题166
在等待中看准机会干出成绩169
第八章 和谐工作团队圈——齐心协力共创工作佳绩没有完美的个人,只有完美的团队175
对团队负责,才能对成绩负责177
学会合作,让1+1>2180
不要憎恨,积累人脉183
学会像狼一样合作186
寻求共赢,才能干出你的成绩189
“他人之得,不必视为自己之失”192
多与老板分享你的想法195
让下属帮你干出成绩197
同事间正当竞争,一起赢得成绩200
第九章 战胜工作“困难点”——走过失败收获的就是成绩信念是干出成绩的“发动机”205
学会自我激励,迈向卓越208
机会总是伪装成“问题”211
知耻后当勇,奋发进取收获成绩213
不用恐惧,困难没什么可怕的216
换个好思路就有好成绩219
逆境是通往成绩大门的钥匙221
“还有半杯水”和“只有半杯水”224