图书介绍
组织伦理管理理论与方法PDF|Epub|txt|kindle电子书版本网盘下载
- 祝木伟著 著
- 出版社： 徐州：中国矿业大学出版社
- ISBN：9787564603939
- 出版时间：2009
- 标注页数：187页
- 文件大小：8MB
- 文件页数：198页
- 主题词：组织管理学－伦理学－研究
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图书目录
1 绪论1
1.1 研究背景1
1.2 组织伦理管理理论与方法研究现状3
1.3 存在的问题及解决问题的思路18
1.4 研究方法21
2 组织伦理管理的基本理论23
2.1 组织伦理管理的必要性、可能性及总体研究结构23
2.2 组织伦理管理与决策28
2.3 组织伦理管理方法论34
3 组织伦理准则研究41
3.1 伦理准则与组织伦理管理41
3.2 组织伦理准则制定及有效性分析52
3.3 基于伦理准则的组织成员风险决策分析60
4 组织伦理气氛研究72
4.1 组织伦理气氛的基本理论72
4.2 组织伦理气氛的影响及作用机制78
4.3 组织伦理气氛的影响因素分析与指标体系构建85
4.4 组织伦理气氛的综合评估98
5 伦理激励研究107
5.1 伦理激励的必要性、内涵及特点108
5.2 伦理激励机制分析115
5.3 基于博弈论的伦理激励分析122
5.4 基于博弈论的伦理激励建模128
5.5 结论135
6 组织伦理管理理论与方法的实证分析137
6.1 某高校后勤集团伦理管理现状137
6.2 伦理管理在某高校后勤集团的推行及效果分析140
6.3 组织伦理管理方法在某高校后勤集团中的应用144
6.4 组织伦理管理的相关建议156
7 总结与展望164
7.1 主要结论164
7.2 创新点166
7.3 展望167
参考文献169
后记186