图书介绍
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- 聂正安主编 著
- 出版社： 长沙：湖南人民出版社
- ISBN：9787543819559
- 出版时间：2001
- 标注页数：312页
- 文件大小：17MB
- 文件页数：321页
- 主题词：
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图书目录
概述篇1
第一章 管理学及其历史发展1
1．管理与管理学1
2．管理学的产生与发展7
3．当代管理学的主要学派25
计划篇32
第二章 目标设立32
1．目标与目标设立32
2．目标设立的依据36
3．目标设立的原则38
4．目标设立过程中的预测41
第三章 决策49
1．决策的类型和程序49
2．决策的思维方法52
3．决策技术及其相应方法57
4．决策风格64
5．决策的改善67
第四章 计划制订72
1．计划概述72
2．计划的内容76
3．计划制订的基本要求82
4．计划制订的方法86
组织篇91
第五章 组织设计91
1．组织设计的内容91
2．组织设计理论的发展102
3．组织结构的基本形式111
第六章 主管人员配备118
1．主管人员的选聘118
2．主管人员的考评129
3．主管人员的培训138
第七章 组织的有效运行146
1．集权与分权146
2．直线人员与参谋人员的协调151
3．委员会的使用158
4．自主管理的推行164
指挥篇170
第八章 信息沟通170
1．信息沟通概述170
2．信息沟通的形式与网络174
3．信息沟通障碍与信息沟通改善181
4．信息革命条件下的信息沟通185
第九章 激励192
1．激励的一般模式192
2．激励理论196
3．不同文化背景下的激励操作214
第十章 领导225
1．领导与领导者225
2．领导者的权力与影响230
3．领导方式236
4．领导艺术242
控制篇253
第十一章 控制的基本原理和一般方法253
1．控制概述253
2．控制的类型258
3．控制的程序262
4．有效控制的基本要求270
5．控制的一般方法275
第十二章 管理要素的分类控制285
1．人力资源的控制285
2．资金的控制291
3．物资设备的控制297
4．生产与经营活动的控制300
后记312