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第一章 引言：流动年代的驿动者1

一、流动的年代2

二、驿动者3

第二章 本书研究方法7

一、移民企业家的定义8

二、深入访谈8

三、受访移民企业家的背景资料10

四、方法论：困难与局限13

第三章 身份认同、人际网络和企业经营17

一、身份认同18

二、身份认同和人际网络21

三、人际网络和企业经营26

四、文献反思32

第四章 七个剪影41

一、荣先生：从老师到老板，离不开的福建人圈子43

二、单先生：经济事业和道德事业并重57

三、任先生：要生存，就要铺排身份68

四、焦先生：做生意要入乡随俗83

五、齐小姐：驿动和停留——无法避免的代际冲突94

六、萧小姐：我要走出一条有自尊的路104

七、祝先生：我平常都在外面跑112

八、小结123

第五章 本土和跨界：移民企业家的三角空间场域127

一、被迫建构的“族群壁龛”128

1.歧视让我们走在一起128

2.左派学校：情感的壁垒131

3.同族异乡：合作与分裂135

二、共同和差异：走回家乡138

1.家乡：个人网络和家族网络的综合138

2.回乡：因为我熟悉它140

3.宗族关系的商业组合：新“伙计”142

4.爱家乡：情怀和口号144

5.亲情困境：垫脚石和绊脚石147

三、撤离和留守：边城香港150

1.走出香港：要掩藏的中间人身份150

2.印象管理：港商身份的标榜153

3.边城155

4.情感上的孤独岛158

四、小结160

第六章 会：身份认同的仲介者167

一、网络制度化和族群建构168

1.集体记忆和身份认同168

2.制度化的角色期盼和认同强化170

3.典礼仪式：符号凸显和认同表徵173

二、我中有你：人情和道义176

1.情在关系在：身份认同的未来性176

2.关系的感情介入178

三、官道和商道181

1.会：官商桥梁181

2.公益和私利的交叉182

3.会：混杂性和单一性184

四、小结189

第七章 流动性和企业经营：双刃的剑193

一、流动性和企业精神194

1.新移民：打拼才会赢194

2.知耻近乎勇197

二、驿动者：一张脸孔，多重面具200

1.生意是逐家逐戶跑出來的201

2.建构“人和”氛围203

3.流动性和本土智慧207

4.双刃的剑：驿动者的沮丧和痛苦209

Ⅰ.疲倦和累209

Ⅱ.游子身份帶來的自我疏离210

Ⅲ.陌生人214

Ⅳ.真假难分216

三、家和业：情感和利剑219

1.情感：建立和拆毀219

2.流动者和停留者：遗弃和拥抱229

3.希望总在下一站234

四、小结237

第八章 结语245

一、何以新颖？246

1.“巡迴企业家”246

2.从微观回到宏观：企业的跨界發展和全球化的连锁反馈248

3.离而不散：家族企业的国际化策略250

4.重新反思“文化因素”的强作用251

5.谋“学”和谋生253

6.道德事业和经济事业：儒商不儒？256

7.港商的边缘困境258

二、社会学的剖析观260

1.返回人性260

2.载体和实体：个人和社会的辩证关系261

3.经济社会学与社会心理学的洞察力265

4.预期的和非预期的：结果的矛盾和吊诡266

5.看人和被看：身份认同和情境互动268

三、理论回归实践270

1.来自生活，回到生活，改变生活270

2.知识精英和移民政策271

3.阅读和反省274

4.冲破藩篱：语言和共鸣274

四、跋275

參考书目279