图书介绍
多维审视下的组织理论PDF|Epub|txt|kindle电子书版本网盘下载
- 刘延平主编 著
- 出版社： 北京：清华大学出版社；北京交通大学出版社
- ISBN：7811230682
- 出版时间：2007
- 标注页数：358页
- 文件大小：32MB
- 文件页数：371页
- 主题词：组织管理学
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图书目录
上篇 组织理论基础3
第1章 组织理论研究对象3
1.1 研究组织的必要性3
1.2 组织概念的界定5
1.3 组织的基本特征与构成要素13
1.4 组织的分类16
1.5 组织的演变21
1.6 企业组织、产业组织与公共行政组织36
本章参考文献40
第2章 组织理论学科概论42
2.1 组织理论的产生与发展概述42
2.2 组织理论的定义46
2.3 组织理论学科概述47
2.4 组织理论的学科体系53
2.5 组织理论的研究范式72
2.6 组织理论的研究方法84
2.7 企业组织理论、公共行政组织理论与产业组织理论89
本章参考文献93
第3章 组织理论核心内容94
3.1 组织目标、社会责任与伦理94
3.2 组织规模、生命周期与行政控制97
3.3 组织结构与设计102
3.4 组织中的领导109
3.5 组织决策115
3.6 组织变革122
3.7 组织环境129
3.8 组织效能132
3.9 组织文化136
3.10 组织学习与学习型组织141
本章参考文献145
下篇 组织理论的多维审视151
第4章 基于历史与流派的组织理论审视151
4.1 古典组织理论152
4.2 行为科学时期的组织理论161
4.3 现代组织理论168
4.4 组织理论简评176
4.5 组织理论发展的新趋势177
本章参考文献180
第5章 基于学科分类的组织理论审视181
5.1 管理学视角中的组织理论182
5.2 经济学视角中的组织理论186
5.3 社会学视角中的组织理论198
5.4 生态学视角中的组织理论207
5.5 系统论视角中的组织理论217
5.6 复杂性科学视角中的组织理论225
5.7 自组织理论视角中的组织理论235
5.8 多视角结合审视下的组织理论254
本章参考文献256
第6章 基于研究主题的组织理论审视257
6.1 组织目标理论257
6.2 组织结构与设计理论260
6.3 组织领导过程理论269
6.4 组织决策理论276
6.5 组织平衡理论280
6.6 组织的变革与发展理论283
6.7 组织环境理论290
6.8 组织效能理论294
6.9 组织文化的理论297
6.10 组织学习理论306
本章参考文献311
第7章 基于网络的组织理论审视313
7.1 网络组织思想产生背景313
7.2 网络组织的类型323
7.3 网络组织的治理334
7.4 网络组织理论在各行业中的应用348
本章参考文献355
后记358